郭全营看望被救女孩

　　6月28日，中央文明办在云南省曲靖市发布6月“中国好人榜”，来自陕煤集团铜川矿业公司的郭全营入选。这是继他荣登今年3—4月“陕西好人榜”后的又一殊荣。

　　人活一世，能得“好人”评价不容易，能得“大好人”评价更是凤毛麟角。7月3日，记者在陕煤集团铜川矿业公司采访现任副总工程师、棚改办主任的郭全营时，他谦虚地说：“作为一名党员、一名领导干部，我只是做了自己应该做的事情，组织却给了我这么高的荣誉，今后，我一定不忘初心，用更好的工作成绩为职工服务，回报组织的关心和褒奖。”

　　好党员 危难之中挺身而出

　　2017年10月15日13时左右，郭全营由铜川市区返矿上班，驾车行至周陵至红土镇的一个大下坡急转弯路段时，只见前方有一辆被撞得面目全非的小汽车四轮朝天横在道路中央，路旁破损的水泥墩、散落一地的车辆碎片，无不显示了方才车祸的严重性。“出事了！”这是郭全营的第一反应。他立即下车，只见车祸现场4名青年因受到惊吓，脸色煞白，瑟瑟发抖，其中一名女孩伤势严重。危急之下，郭全营来不及多想，他连忙让伤势较重的3名青年上了自己的车，并嘱咐另一名伤势较轻的青年迅速拨打110，将急转弯处事故车辆拖走，避免发生二次事故。随即，他二话不说将车辆调头，把伤者送往铜川矿务局中心医院，并及时联系院方领导为伤者争取救治时间。

　　送伤者去医院的路上，郭全营怕受伤女孩昏迷，不时叮嘱车内其他人要和女孩说着话，不能让她睡着……等他们到达医院时，医护人员已抬着担架提前在大门口做好了准备。经诊断，除伤重女孩需紧急进行手指肌腱修复和植皮手术外，其他三人均无大碍。在将女孩转到治疗科室并询问医生得知其伤情已稳定后，郭全营没有留下任何联系方式，一个人悄悄地离开了。

　　平凡蕴藏感动，壮举绝非偶然。后来，郭全营所在单位陕煤集团铜川矿业东坡煤矿的干部职工在得知此事后纷纷表示：“能这样做，这是他的性格使然，本性之因，素养所致”。英雄不是瞬间塑造而成的，从一名基层技术员一路干到东坡矿矿长，与郭全营共事过的人，向我们描述了他是怎样一步步成为急公好义，乐善好施的好人轨迹。

　　好大哥 生活之中热心助人

　　1965年出生的郭全营，是科班出身，系中共党员，高级工程师。刚参加工作时，被分配到鸭口矿当技术员，每次下井做完自己的工作后，他都会给同事帮忙，让整个团队拧成了一股绳。作为同事，他这种兢兢业业、乐于助人的工作方式，受到了大家的喜爱，成为他们心目中的“好大哥”；作为邻居，谁有困难找他总是有求必应，左邻右舍都亲切地叫他“热心娃”。这样的优秀品质，让他一步步从一名基层的技术员，成长为东坡矿矿长。如今，虽然工作变了，职务高了，但是他心中乐善好施的赤子之心，见义勇为的凡人善举却从未改变。

　　2016年，东坡矿受煤炭市场新常态影响，职工工资大幅下滑。他对全矿党员说：“越是困难，越要体现党员的先锋模范作用。”他号召矿机关副科级以上干部，一对一结对子帮扶困难学子，自己更是拿出2000元亲自送到了与他结对子的贫寒学子手中。这一年，矿上共计为75名贫寒学子捐助3.7万元。

　　在担任东坡矿矿长期间，他积极争取上级支持，建成矿部大院凝翠园、二号风景桃花园以及欣悦广场等“四园一场”，为职工打造了一个集文化、休闲、娱乐为一体的宜居环境；他始终坚持为民办好事、办实事的宗旨，为享受不到供暖的上百户职工家属解决了供暖问题；他情系百姓，时常把职工的冷暖与安危放在心上，经常现场办公解决难题，走访职工家庭嘘寒问暖，并将自己的电话公布于众，让普通职工随时随地都可以找他反映问题。

　　在他的倡导下，矿区工会成立了特困职工救助通道、一站式信访接待室，设立举报箱，安排专人负责。

　　好领导 一身正气廉洁奉公

　　2011年10月，已拉响经营亏损警报的铜川矿业公司东坡煤矿寒风阵阵，当时，矿上大量中层干部和骨干人员相继离职，安全管理和煤炭产量都跌入低谷。危难时刻，郭全营被调至东坡煤矿任矿长。“改变”二字成了郭全营的中心工作。

　　上任后，他集中解决了职工多有诟病的三件事：联系矿业公司另辟路线，杜绝拉煤车严重污染环境的恼人局面；取消停车房收费制度，实行免费监管；对照制度，严肃处理安全未遂事故责任人。

　　上任第一周，他利用夜晚时间，连续召开制度修订会，逐条、逐句、逐字修订各项管理制度，常常白天下井，晚上开会，眼角膜红肿、眼内出血，他毫不在意。大家心疼地说：“矿长真玩命！”

　　第一月，对照考核制度，奖优罚劣，兑现到工资。职工们说：不怕管得严，就怕不公平。这样干，谁还能有意见！净化“本心”，方得“军心”，精心养护，才能众志成城，缔造矿井发展的坚固“长城”。

　　基于此，郭全营锁定“三个坚持”的重点：坚持安全管理“零目标”，成为全国能源化学工会先进协管会员、集团公司质量标准化先进矿井、铜川矿业公司先进单位。坚持科学生产，组织技术人员对矿井进行地质调查分析与评价，获得适用于机械化开采储量1318.9万吨，可延长矿井机械化生产7-8年以上。坚持科技创新，完成了选运区系统改造工程，实现技术革新20余项，并根据实际出台科技创新管理办法，召开表彰大会，重奖革新状元。目前，可年节约资金780万元以上。2012年，在井下条件复杂的情况下，东坡矿生产煤炭117万吨，创历史之最，职工工资总额实现翻番。

　　去年6月，郭全营调任铜川矿业公司棚改办任职，到任后，他采取多项措施加快棚改房建设进度，对外密切协作，对内完善各项规章制度。当年12月22日，一期入住的2000余户职工家里通了暖气，铜煤一、二号住宅小区绿化面积完成60%，完成房款回收10余亿元，小区面貌焕然一新，职工满意率达到95%以上。（梅方义 席选民 三秦都市报记者 吴昌永）